إدارة الموارد البشرية باستخدام أنظمة تخطيط موارد المؤسسات Odoo و HuoPuo
التقييم
المستوى مبتدئ
الشهادة إدارة الموارد البشرية باستخدام أنظمة تخطيط موارد المؤسسات Odoo و HuoPuo
الاختصار
وصف الدورة
تلعب أنظمة ERP دوراً محورياً في تحقيق نجاح الشركات بمختلف أحجامها، خاصة في مواجهة تحديات ومتطلبات بيئة الأعمال الحديثة. تسلط هذه الدورة الضوء على إدارة الموارد البشرية باعتبارها أحد المكونات الأساسية لإدارة العمليات داخل الشركات. وتهدف الدورة إلى تعزيز كفاءة إدارة الموارد البشرية من خلال تحسين توثيق متطلبات العمل، رفع كفاءة الموارد البشرية، وتطوير آليات تقييم الأداء لضمان تحقيق أهداف الشركة بكفاءة وفعالية.
متطلبات حضور الدورة:
يفضل توافر خبرة عملية لا تقل عن عامين، أو طالب جامعي في السنة الثالثة على الأقل.
أهداف الدورة
- تعزيز فهم المشاركين لبيئة الأعمال الحديثة
- تطوير كفاءة المشاركين في استخدام تطبيقات أنظمة تخطيط موارد المؤسسات (ERP) بفعالية
الشريحة المستهدفة
- مدراء الموارد البشرية
- المحاسبون والمدراء الماليون
- الإدارة العليا والتنفيذية
- أصحاب الأعمال
مقدمة عن أنظمة إدارة موارد المؤسسات
إدارة الموظفين
إدارة الحضور
إدارة الإجازات
سير عمل الموافقات
إدارة الرواتب والأجور
إدارة مصاريف الموظفين
إدارة التوظيف
تقييم الأداء الدوري
الامتحان
نوع الامتحان
يتألف الامتحان من 30 سؤال متعدد الخيارات، ومدة الامتحان ساعة واحدة. إن نسبة النجاح بالامتحان هي %70.
كلفة الامتحان
إن رسوم الامتحان من ضمن تكلفة الدورة وفي حال التغيب عن موعد الامتحان أو عند الرسوب عليك دفع مبلغ وقدره 100,000 ل.س كرسوم إعادة الامتحان.
مراكز الامتحان
يتم تقديم الامتحان ضمن مقر مؤسسة التنمية للتعليم والتطوير.
تاريخ ووقت الامتحان
تجرى الامتحانات بعد الانتهاء من الدورة التدريبية
لغة الامتحان
يتم تقديم الامتحانات باللغة العربية، مع واجهات التطبيق باللغة الإنكليزية
ابحث عن الدورات التدريبية
املأ النموذج أدناه و ابدأ البحث
